Разделы    
Общий раздел
ТИК Отрадненская
Пенсионный фонд
Отдел торговли и защиты прав потребителей
Малое предпринимательство
МФЦ
Опека и попечительство
Управление сельского хозяйства
Отдел капитального строительства и единого заказчика
Управление социальной защиты населения
Отдел земельных и имущественных отношений
Туризм
Инициативное бюджетирование
Общественная палата
Спорт
Центр занятости населения
Роспотребнадзор информирует
Отдел ГО и ЧС
Градостроительная деятельность
Работа Совета в 2024 году
Отдел МВД России по Отрадненскому району
Стандарт развития конкуренции
Выплаты многодетным семьям
Отдел по квартирно-правовым вопросам
Антинарко
Молодежная политика
Совет молодых депутатов
Информация для инвесторов
Грантовая поддержка и НКО
Культура
Финансовая грамотность
Жилищно-коммунальное хозяйство
Антитеррористическая комиссия
Фонд социального страхования
Структура администрации
Персональные данные
Образование
Единая Россия
Здравоохранение
Методические материалы
Страховой сектор
Финансовое управление
Всероссийский совет местного самоуправления
Государственные услуги
Графики приемов граждан
Ипотечное кредитование
Депутаты Совета
Итоги работы с обращениями граждан
Благодарненское сельское поселение

   Новости    
17.03 Выборы Президента Российской Федерации.
17.03 Выборы Президента Российской Федерации.
17.03 Выборы Президента Российской Федерации.
17.03 Выборы Президента Российской Федерации.
17.03 Выборы Президента Российской Федерации.
16.03 Выборы Президента Российской Федерации.
16.03 Выборы Президента Российской Федерации.
16.03 Выборы Президента Российской Федерации.
16.03 Выборы Президента Российской Федерации.
16.03 Выборы Президента Российской Федерации.
15.03 Выборы Президента Российской Федерации.
15.03 Выборы Президента Российской Федерации.
15.03 Выборы Президента Российской Федерации.
15.03 Выборы Президента Российской Федерации.
14.03 169 кубанских компаний получили компенсацию за трудоустройство граждан по программе субсидирования найма
Главная » Новости » Внимание конкурс!

Внимание конкурс!  


Внимание конкурс!

16 мая 2018
В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года № 265-р проводится ежегодный Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2018 году (далее – Конкурс).

Работодателям Отрадненского района всех форм собственности и ведомственной подчинённости предлагаем принять участие в региональном этапе конкурса. Участие в конкурсе является бесплатным

Информационные материалы по проведению Конкурса размещены на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (www.rosmintrud.ru).

В 2018 году добавлены две новых номинации:

- За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной и непроизводственной сферы

- За трудоустройство инвалидов в организации

Работодатели могут участвовать в конкурсе сразу по нескольким номинациям, а так же по номинации, в которой ранее уже принимали участие.

Приём заявок от участников Конкурса осуществляется министерством труда и социального развития Краснодарского края по почте на адрес: 350000, г. Краснодар, ул. Чапаева, 58 или нарочно по адресу: г. Краснодар, ул. Зиповская, 5, кабинет 320 в срок до 10 июля 2018 года.

В целях качественной подготовки, заявки участника Конкурса предлагаем оказание методической помощи в формировании пакета документов, прилагаемых к заявке.

В 2018 году оценивается оформление заявки участника Конкурса. Оценка производится по результатам проведенного анализа пояснительной записки и подтверждающих документов по итогам коллективного обсуждения экспертной группы – дополнительно присуждается до 5 баллов.

Дополнительную информацию и методическую помощь при заполнении заявок можно получить в отделе трудовых отношений по адресу ст. Отрадная, ул. Первомайская, 36, каб.2 , тел 3-49-25.

Обращаем Ваше внимание, что организация допускается к участию в конкурсе при соответствии следующим критериям допуска:

организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет;

организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;

организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу.

организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;

работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;

организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;

организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;

в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные методическими рекомендациями.
 
 

Смотрите также

13.12 О минимально заработной плате в Краснодарском крае с 1 января 2024 года
31.10 Что следует знать при трудоустройстве! Нанимаясь на работу, подумайте о своем будущем!
31.10 Социальные права работников напрямую зависят от официального трудоустройства и «белой» заработной платы
31.10 Оформление трудовых отношений – все «за» и «против»
31.10 Неформальная занятость – риски и последствия для работников и работодателей
31.10 НЕТ неформальной занятости и серым зарплатам! ДА легализации трудовых отношений!
31.10 Негативные последствия неформальных трудовых отношений для работников
31.10 Негативные последствия «серой» заработной платы
21.08 О проведении опроса работодателей
11.08 Портал правовой помощи «Вправе.рф»
Дата публикации: 16 мая 2018

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года № 265-р проводится ежегодный Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2018 году (далее – Конкурс).

Работодателям Отрадненского района всех форм собственности и ведомственной подчинённости предлагаем принять участие в региональном этапе конкурса. Участие в конкурсе является бесплатным

Информационные материалы по проведению Конкурса размещены на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (www.rosmintrud.ru).

В 2018 году добавлены две новых номинации:

- За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной и непроизводственной сферы

- За трудоустройство инвалидов в организации

Работодатели могут участвовать в конкурсе сразу по нескольким номинациям, а так же по номинации, в которой ранее уже принимали участие.

Приём заявок от участников Конкурса осуществляется министерством труда и социального развития Краснодарского края по почте на адрес: 350000, г. Краснодар, ул. Чапаева, 58 или нарочно по адресу: г. Краснодар, ул. Зиповская, 5, кабинет 320 в срок до 10 июля 2018 года.

В целях качественной подготовки, заявки участника Конкурса предлагаем оказание методической помощи в формировании пакета документов, прилагаемых к заявке.

В 2018 году оценивается оформление заявки участника Конкурса. Оценка производится по результатам проведенного анализа пояснительной записки и подтверждающих документов по итогам коллективного обсуждения экспертной группы – дополнительно присуждается до 5 баллов.

Дополнительную информацию и методическую помощь при заполнении заявок можно получить в отделе трудовых отношений по адресу ст. Отрадная, ул. Первомайская, 36, каб.2 , тел 3-49-25.

Обращаем Ваше внимание, что организация допускается к участию в конкурсе при соответствии следующим критериям допуска:

организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет;

организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;

организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу.

организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;

работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;

организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;

организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;

в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные методическими рекомендациями.

Отрадная
Главная » Новости » Внимание конкурс!

Внимание конкурс!  


Внимание конкурс!

16 мая 2018
В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года № 265-р проводится ежегодный Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2018 году (далее – Конкурс).

Работодателям Отрадненского района всех форм собственности и ведомственной подчинённости предлагаем принять участие в региональном этапе конкурса. Участие в конкурсе является бесплатным

Информационные материалы по проведению Конкурса размещены на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (www.rosmintrud.ru).

В 2018 году добавлены две новых номинации:

- За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной и непроизводственной сферы

- За трудоустройство инвалидов в организации

Работодатели могут участвовать в конкурсе сразу по нескольким номинациям, а так же по номинации, в которой ранее уже принимали участие.

Приём заявок от участников Конкурса осуществляется министерством труда и социального развития Краснодарского края по почте на адрес: 350000, г. Краснодар, ул. Чапаева, 58 или нарочно по адресу: г. Краснодар, ул. Зиповская, 5, кабинет 320 в срок до 10 июля 2018 года.

В целях качественной подготовки, заявки участника Конкурса предлагаем оказание методической помощи в формировании пакета документов, прилагаемых к заявке.

В 2018 году оценивается оформление заявки участника Конкурса. Оценка производится по результатам проведенного анализа пояснительной записки и подтверждающих документов по итогам коллективного обсуждения экспертной группы – дополнительно присуждается до 5 баллов.

Дополнительную информацию и методическую помощь при заполнении заявок можно получить в отделе трудовых отношений по адресу ст. Отрадная, ул. Первомайская, 36, каб.2 , тел 3-49-25.

Обращаем Ваше внимание, что организация допускается к участию в конкурсе при соответствии следующим критериям допуска:

организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет;

организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;

организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу.

организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;

работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;

организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;

организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;

в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные методическими рекомендациями.
 
 

Смотрите также

13.12 О минимально заработной плате в Краснодарском крае с 1 января 2024 года
31.10 Что следует знать при трудоустройстве! Нанимаясь на работу, подумайте о своем будущем!
31.10 Социальные права работников напрямую зависят от официального трудоустройства и «белой» заработной платы
31.10 Оформление трудовых отношений – все «за» и «против»
31.10 Неформальная занятость – риски и последствия для работников и работодателей
31.10 НЕТ неформальной занятости и серым зарплатам! ДА легализации трудовых отношений!
31.10 Негативные последствия неформальных трудовых отношений для работников
31.10 Негативные последствия «серой» заработной платы
21.08 О проведении опроса работодателей
11.08 Портал правовой помощи «Вправе.рф»
Дата публикации: 16 мая 2018

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года № 265-р проводится ежегодный Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2018 году (далее – Конкурс).

Работодателям Отрадненского района всех форм собственности и ведомственной подчинённости предлагаем принять участие в региональном этапе конкурса. Участие в конкурсе является бесплатным

Информационные материалы по проведению Конкурса размещены на сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (www.rosmintrud.ru).

В 2018 году добавлены две новых номинации:

- За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной и непроизводственной сферы

- За трудоустройство инвалидов в организации

Работодатели могут участвовать в конкурсе сразу по нескольким номинациям, а так же по номинации, в которой ранее уже принимали участие.

Приём заявок от участников Конкурса осуществляется министерством труда и социального развития Краснодарского края по почте на адрес: 350000, г. Краснодар, ул. Чапаева, 58 или нарочно по адресу: г. Краснодар, ул. Зиповская, 5, кабинет 320 в срок до 10 июля 2018 года.

В целях качественной подготовки, заявки участника Конкурса предлагаем оказание методической помощи в формировании пакета документов, прилагаемых к заявке.

В 2018 году оценивается оформление заявки участника Конкурса. Оценка производится по результатам проведенного анализа пояснительной записки и подтверждающих документов по итогам коллективного обсуждения экспертной группы – дополнительно присуждается до 5 баллов.

Дополнительную информацию и методическую помощь при заполнении заявок можно получить в отделе трудовых отношений по адресу ст. Отрадная, ул. Первомайская, 36, каб.2 , тел 3-49-25.

Обращаем Ваше внимание, что организация допускается к участию в конкурсе при соответствии следующим критериям допуска:

организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет;

организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;

организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу.

организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;

работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;

организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;

организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;

в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные методическими рекомендациями.



2019 © Официальный портал администрации МО Отрадненский район