Дата публикации: 15 июля 2019

В крае стартовал региональный этап всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности".

В крае Конкурс проводится с 2009 года и его целью является привлечение общественного внимания к важности решения социальных вопросов, выявление лучших социальных проектов, создание позитивного социального имиджа организаций.

Организациям, участникам конкурса предоставлена уникальная возможность продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, работу по улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни и др.

Победители регионального этапа конкурса участвуют в федеральном этапе конкурса, где за победу сражаются представители всех субъектов Российской Федерации.

Итоги федерального этапа конкурса подводятся на заседаниях Российской трехсторонней комиссии, а награждение победителей проходит в торжественной обстановке в Доме Правительства Российской Федерации с участием заместителя Председателя правительства Российской Федерации.

Если Ваша организация:

действует не менее трех лет;

не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

не имеет задолженности по платежам, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц;

не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу;

не имеет нарушений трудового законодательства (задолженности по заработной плате и другим выплатам работникам), миграционного законодательства (привлечение иностранных работников);

работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора,

то вы можете представить документы для участия в региональном этапе конкурса.

Все документы заявки также формируются участником Конкурса в электронном кабинете Программно-информационного комплекса "Мониторинг проведения всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" и награждения его победителей"

(14-ot.rosmintrud.ru) в информационно-коммуникационной сети Интернет (при условии открытия Минтрудом России в ПИК "Мониторинг" периода 2019 года).

Для входа в программный комплекс действуют ранее полученные логин и пароль.

Новым участникам конкурса для получения логина и пароля (для входа в программный комплекс) необходимо направить заявку на главной странице информационной системы (кнопка "Добавить заявку участника конкурса").

Информационные материалы по проведению конкурса размещены на интерактивном портале службы труда и занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.kubzan.ru).

Заявки на участие в региональном этапе конкурса принимаются управлением по труду министерства труда и социального развития Краснодарского края до 01 сентября 2019 года. Почтовый адрес: 350000, г. Краснодар, ул. Чапаева, 58. Телефон для справок 8(861) 252-45-23. Контактное лицо по возникающим вопросам – Федаш Наталья Дмитриевна, телефон: +7(861) 252-45-23, n.fedash@mtsr.krasnodar.ru

Методическую помощь при оформлении заявки участника Конкурса можно получить в ГКУ КК «ЦЗН Отрадненского района» (отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями по адресу ст. Отрадная, ул. Первомайская, 36, каб.2). Контактное лицо по возникающим вопросам – Чичелова Светлана Владимировна, тел 8(86144)3-49-25.

В 2019 году Конкурс будет проводиться по 15 номинациям:

«За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы»;

«За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы»;

«За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»;

«За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»;

«За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»;

«За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»;

«За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы»;

«За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы»;

«За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»;

«За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»;

«Малая организация высокой социальной эффективности»;

«За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности»;

«За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы»;

«За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы»;

«За трудоустройство инвалидов в организации».

Организация вправе подавать заявки на участие в Конкурсе по нескольким номинациям.