Главная » Новости » Отделение СФР по Краснодарскому краю компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью
Отделение СФР по Краснодарскому краю компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью
Отделение СФР по Краснодарскому краю компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью
18 августа 2025
Отделение СФР по Краснодарскому краю с начала 2025 года направляет работодателям Кубани субсидии на возмещение затрат по созданию и оборудованию рабочих мест для трудоустройства людей с инвалидностью.
Размер компенсации составляет до 200 тысяч рублей по одному рабочему месту.
Компенсации направляются на обеспечение оборудованием рабочих мест для людей с инвалидностью первой и второй группы, а также для ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности.
В Краснодарском крае организации и предприятия имеют возможность компенсировать часть затрат, связанных с созданием или модернизацией рабочих мест для людей с инвалидностью. Компенсация может покрывать затраты на приобретение основного и дополнительного оборудования, технических средств адаптации, специализированной мебели, а также их установку и монтаж. Организация рабочего места допускается и на дому, если это предусмотрено трудовым договором.
Важно, чтобы рабочие места соответствовали потребностям конкретного сотрудника или группы сотрудников с одинаковыми особенностями здоровья. При обустройстве учитываются индивидуальные программы реабилитации, планы восстановления после производственных травм или профзаболеваний, а также специфика трудовой деятельности человека и его должностные обязанности.
Для получения компенсации работодателю необходимо соблюсти ряд условий, ключевым из которых является обеспечение занятости работника не менее чем на 9 месяцев, что должно быть закреплено трудовым договором и подтверждено действиями предприятия.
Заявление на получение субсидии подается в службу занятости в течение трех месяцев с момента заключения трудового договора с гражданином. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие расходы на создание или модернизацию рабочего места. При соответствии всем требованиям Центр занятости рассматривает заявление в течение 15 рабочих дней, после чего передает его в Отделение СФР по Краснодарскому краю, которое принимает решение о включении работодателя в список получателей компенсации. Выплата средств осуществляется в течение 10 рабочих дней.
Компенсация на создание и оборудование мест для людей с инвалидностью происходит в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости».
Если остались вопросы, то работодатель может обратиться в региональный контакт-центр для страхователей: 8 (861) 214-28-68.
Руководитель клиентской службы (на правах отдела) Е.М. Щербань
Отделение СФР по Краснодарскому краю с начала 2025 года направляет работодателям Кубани субсидии на возмещение затрат по созданию и оборудованию рабочих мест для трудоустройства людей с инвалидностью.
Размер компенсации составляет до 200 тысяч рублей по одному рабочему месту.
Компенсации направляются на обеспечение оборудованием рабочих мест для людей с инвалидностью первой и второй группы, а также для ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности.
В Краснодарском крае организации и предприятия имеют возможность компенсировать часть затрат, связанных с созданием или модернизацией рабочих мест для людей с инвалидностью. Компенсация может покрывать затраты на приобретение основного и дополнительного оборудования, технических средств адаптации, специализированной мебели, а также их установку и монтаж. Организация рабочего места допускается и на дому, если это предусмотрено трудовым договором.
Важно, чтобы рабочие места соответствовали потребностям конкретного сотрудника или группы сотрудников с одинаковыми особенностями здоровья. При обустройстве учитываются индивидуальные программы реабилитации, планы восстановления после производственных травм или профзаболеваний, а также специфика трудовой деятельности человека и его должностные обязанности.
Для получения компенсации работодателю необходимо соблюсти ряд условий, ключевым из которых является обеспечение занятости работника не менее чем на 9 месяцев, что должно быть закреплено трудовым договором и подтверждено действиями предприятия.
Заявление на получение субсидии подается в службу занятости в течение трех месяцев с момента заключения трудового договора с гражданином. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие расходы на создание или модернизацию рабочего места. При соответствии всем требованиям Центр занятости рассматривает заявление в течение 15 рабочих дней, после чего передает его в Отделение СФР по Краснодарскому краю, которое принимает решение о включении работодателя в список получателей компенсации. Выплата средств осуществляется в течение 10 рабочих дней.
Компенсация на создание и оборудование мест для людей с инвалидностью происходит в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости».
Если остались вопросы, то работодатель может обратиться в региональный контакт-центр для страхователей: 8 (861) 214-28-68.
Руководитель клиентской службы (на правах отдела) Е.М. Щербань
Главная » Новости » Отделение СФР по Краснодарскому краю компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью
Отделение СФР по Краснодарскому краю компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью
Отделение СФР по Краснодарскому краю компенсирует кубанским работодателям расходы на рабочие места для граждан с инвалидностью
18 августа 2025
Отделение СФР по Краснодарскому краю с начала 2025 года направляет работодателям Кубани субсидии на возмещение затрат по созданию и оборудованию рабочих мест для трудоустройства людей с инвалидностью.
Размер компенсации составляет до 200 тысяч рублей по одному рабочему месту.
Компенсации направляются на обеспечение оборудованием рабочих мест для людей с инвалидностью первой и второй группы, а также для ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности.
В Краснодарском крае организации и предприятия имеют возможность компенсировать часть затрат, связанных с созданием или модернизацией рабочих мест для людей с инвалидностью. Компенсация может покрывать затраты на приобретение основного и дополнительного оборудования, технических средств адаптации, специализированной мебели, а также их установку и монтаж. Организация рабочего места допускается и на дому, если это предусмотрено трудовым договором.
Важно, чтобы рабочие места соответствовали потребностям конкретного сотрудника или группы сотрудников с одинаковыми особенностями здоровья. При обустройстве учитываются индивидуальные программы реабилитации, планы восстановления после производственных травм или профзаболеваний, а также специфика трудовой деятельности человека и его должностные обязанности.
Для получения компенсации работодателю необходимо соблюсти ряд условий, ключевым из которых является обеспечение занятости работника не менее чем на 9 месяцев, что должно быть закреплено трудовым договором и подтверждено действиями предприятия.
Заявление на получение субсидии подается в службу занятости в течение трех месяцев с момента заключения трудового договора с гражданином. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие расходы на создание или модернизацию рабочего места. При соответствии всем требованиям Центр занятости рассматривает заявление в течение 15 рабочих дней, после чего передает его в Отделение СФР по Краснодарскому краю, которое принимает решение о включении работодателя в список получателей компенсации. Выплата средств осуществляется в течение 10 рабочих дней.
Компенсация на создание и оборудование мест для людей с инвалидностью происходит в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости».
Если остались вопросы, то работодатель может обратиться в региональный контакт-центр для страхователей: 8 (861) 214-28-68.
Руководитель клиентской службы (на правах отдела) Е.М. Щербань
Отделение СФР по Краснодарскому краю с начала 2025 года направляет работодателям Кубани субсидии на возмещение затрат по созданию и оборудованию рабочих мест для трудоустройства людей с инвалидностью.
Размер компенсации составляет до 200 тысяч рублей по одному рабочему месту.
Компенсации направляются на обеспечение оборудованием рабочих мест для людей с инвалидностью первой и второй группы, а также для ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности.
В Краснодарском крае организации и предприятия имеют возможность компенсировать часть затрат, связанных с созданием или модернизацией рабочих мест для людей с инвалидностью. Компенсация может покрывать затраты на приобретение основного и дополнительного оборудования, технических средств адаптации, специализированной мебели, а также их установку и монтаж. Организация рабочего места допускается и на дому, если это предусмотрено трудовым договором.
Важно, чтобы рабочие места соответствовали потребностям конкретного сотрудника или группы сотрудников с одинаковыми особенностями здоровья. При обустройстве учитываются индивидуальные программы реабилитации, планы восстановления после производственных травм или профзаболеваний, а также специфика трудовой деятельности человека и его должностные обязанности.
Для получения компенсации работодателю необходимо соблюсти ряд условий, ключевым из которых является обеспечение занятости работника не менее чем на 9 месяцев, что должно быть закреплено трудовым договором и подтверждено действиями предприятия.
Заявление на получение субсидии подается в службу занятости в течение трех месяцев с момента заключения трудового договора с гражданином. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие расходы на создание или модернизацию рабочего места. При соответствии всем требованиям Центр занятости рассматривает заявление в течение 15 рабочих дней, после чего передает его в Отделение СФР по Краснодарскому краю, которое принимает решение о включении работодателя в список получателей компенсации. Выплата средств осуществляется в течение 10 рабочих дней.
Компенсация на создание и оборудование мест для людей с инвалидностью происходит в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости».
Если остались вопросы, то работодатель может обратиться в региональный контакт-центр для страхователей: 8 (861) 214-28-68.
Руководитель клиентской службы (на правах отдела) Е.М. Щербань
